{"id":3665,"date":"2026-06-02T16:30:20","date_gmt":"2026-06-02T20:30:20","guid":{"rendered":"https:\/\/derechoshumanosyempresas.cl\/?p=3665"},"modified":"2026-06-02T16:30:20","modified_gmt":"2026-06-02T20:30:20","slug":"ncg-519-el-paso-de-chile-hacia-una-empresa-mas-transparente-sostenible-y-equitativa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/derechoshumanosyempresas.cl\/index.php\/2026\/06\/02\/ncg-519-el-paso-de-chile-hacia-una-empresa-mas-transparente-sostenible-y-equitativa\/","title":{"rendered":"NCG 519: el paso de chile hacia una empresa m\u00e1s transparente, sostenible y equitativa"},"content":{"rendered":"<h4><strong>Por Manuel N\u00fa\u00f1ez, Jos\u00e9 Contreras y Cristobal G\u00f3mez<\/strong><\/h4>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En los \u00faltimos a\u00f1os, conceptos como sostenibilidad, gobierno corporativo y responsabilidad empresarial han dejado de ser discusiones exclusivas del mundo acad\u00e9mico, empresarial o financiero y terminaron de instalarse en el debate p\u00fablico. Cada vez es m\u00e1s evidente que la forma en que operan las empresas no impacta \u00fanicamente en los mercados, sino tambi\u00e9n en las personas, el medio ambiente y las comunidades. Bajo este contexto, se busca explicar el rol que cumple la Comisi\u00f3n para el Mercado Financiero y analizar c\u00f3mo, a trav\u00e9s de la Norma de car\u00e1cter General n\u00b0519, el derecho financiero chileno ha comenzado a \u201cintroducir est\u00e1ndares m\u00e1s exigentes\u201d a las empresas en materia de transparencia, sostenibilidad y rendici\u00f3n de cuentas, aline\u00e1ndose con tendencias regulatorias internacionales.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La Comisi\u00f3n para el Mercado Financiero (CMF<\/span><b>)<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> es un organismo p\u00fablico, aut\u00f3nomo y t\u00e9cnico, encargado de supervisar y regular los mercados financieros los que se transen en la Bolsa de Comercio de Santiago. Su mandato incluye velar por la estabilidad, transparencia y correcto funcionamiento del sistema financiero, protegiendo la fe p\u00fablica y los intereses de inversionistas, asegurados y depositantes. La CMF dicta Normas de Car\u00e1cter General (NCG), que son definidas como un instrumento regulatorio que establece obligaciones, criterios t\u00e9cnicos o procedimientos aplicables a entidades supervisadas. Estas normas tienen fuerza vinculante y buscan estandarizar pr\u00e1cticas, mejorar la transparencia y fortalecer la propia administraci\u00f3n financiera.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las NCG, impactan directamente en la gesti\u00f3n empresarial, de esta manera imponen exigencias en \u00e1reas como gobierno corporativo, gesti\u00f3n de riesgos, transparencia financiera y sostenibilidad. Estos efectos han obligado a las empresas a adaptar sus sistemas internos, capacitar equipos, y en muchos casos, contratar auditor\u00edas externas para verificar la calidad de la informaci\u00f3n divulgada. Para nuestro caso, analizamos la NCG 519, que exige reportar m\u00e9tricas ESG (ambientales, sociales y de gobernanza, por sus siglas en ingl\u00e9s), detallar pr\u00e1cticas de gobernanza y divulgar riesgos clim\u00e1ticos. La aplicaci\u00f3n de la NCG 519 permite a las empresas alinearse con est\u00e1ndares internacionales, mejorar su reputaci\u00f3n corporativa, fortaleciendo la confianza de inversionistas y <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">stakeholders<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Respecto a los derechos humanos, la NCG N\u00b0519 exige que las empresas informen si cuentan con pol\u00edticas de respeto hacia las personas y comunidades con las que se relacionan. Esto incluye, por ejemplo, reconocer los derechos ind\u00edgenas y proteger el patrimonio cultural. As\u00ed, esta norma es una buena oportunidad para la implementaci\u00f3n efectiva de las L\u00edneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales y los Principios Rectores de Naciones Unidas sobre Derechos humanos y empresas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En materia de igualdad de g\u00e9nero, se obliga a transparentar los datos sobre brechas laborales, post-natal, conciliaci\u00f3n familiar y las denuncias de acoso. Se insta a que los directorios de las empresas sean m\u00e1s diversos, estableciendo que ning\u00fan sexo supere el 60% de los candidatos propuestos. Es una exigencia que cobra relevancia si se considera que, seg\u00fan el Informe de G\u00e9nero 2024 de la misma CMF, la presencia femenina en los directorios sigue siendo baja, con apenas un 15,6% en las empresas emisoras de valores y 17% en los bancos, mientras que solo el sector cooperativo supera el 30%. Bajo este contexto, la NCG N\u00b0519 se convierte en una herramienta concreta para impulsar una cultura empresarial m\u00e1s equitativa y moderna.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La NCG 519 no surge en el vac\u00edo, es parte de un proceso que comenz\u00f3 con la NCG 461 en el a\u00f1o 2021. Esta norma pionera abri\u00f3 el camino al exigir la incorporaci\u00f3n de informaci\u00f3n ESG en los reportes anuales de las empresas. La NCG 519 representa una actualizaci\u00f3n estrat\u00e9gica y ambiciosa de la normativa chilena, actuando como el veh\u00edculo para la convergencia con est\u00e1ndares transnacionales como las <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">NIIF S1 y S2 del ISSB<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">. En efecto, si bien la norma fue publicada en octubre de 2024 y comenz\u00f3 a aplicarse progresivamente a las memorias anuales desde el ejercicio del 2025, las exigencias plenamente alineadas con los est\u00e1ndares internacionales ser\u00e1n obligatorias a partir de los reportes del a\u00f1o 2026, que se presentar\u00e1n finalmente en 2027.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A nivel comparado, la Directiva Europea de Informes de Sostenibilidad Corporativa (CSRD), a trav\u00e9s de sus Est\u00e1ndares Europeos de Reporte de Sostenibilidad, representa una visi\u00f3n regulatoria mucho m\u00e1s amplia. Europa ha optado por la Doble Materialidad, un concepto m\u00e1s exigente y transformador, que requiere que las empresas deben reportar c\u00f3mo sus propias operaciones, productos y cadena de valor impactan al medio ambiente y a la sociedad (Materialidad de Impacto). La Materialidad de Impacto o enfoque \u00abde adentro hacia afuera\u00bb es el elemento diferenciador de la CSRD para con el gobierno corporativo chileno pues obliga a las empresas a mirar m\u00e1s all\u00e1 de sus propios resultados financieros y al asumir responsabilidad por su huella ecol\u00f3gica y social (por ejemplo, contaminaci\u00f3n del agua, emisiones de gases de efecto invernadero o el respeto a los derechos humanos en su cadena de suministro). Es este enfoque convierte el reporte de sostenibilidad en una herramienta de rendici\u00f3n de cuentas p\u00fablica que va m\u00e1s all\u00e1 de la simple valoraci\u00f3n financiera, pues la CSRD busca a trav\u00e9s de la transparencia obligatoria, catalizar una transici\u00f3n a una econom\u00eda m\u00e1s sostenible en el continente.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En definitiva, la NCG 519 puede ser la puerta a un cambio de paradigma de la pr\u00e1ctica empresarial. Con esta norma, Chile avanza hacia una mejor implementaci\u00f3n de los est\u00e1ndares internacionales y empuja a las compa\u00f1\u00edas a demostrar, con hechos, que el desarrollo sostenible tambi\u00e9n pasa por la transparencia, la equidad y la rendici\u00f3n integral de la gesti\u00f3n empresarial. Sin embargo, para una empresa chilena que tiene inversionistas, financistas o <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">stakeholders<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> en la Uni\u00f3n Europea, no ser\u00e1 suficiente cumplir la normativa chilena, porque el est\u00e1ndar europeo exige un est\u00e1ndar significativamente m\u00e1s alto.<\/span><\/p>\n<div class=\"entry-content\">\n<div class=\"entry-content\">\n<p><em>Este art\u00edculo forma parte del Semillero de Derechos Humanos y Empresas de la Universidad Diego Portales.<\/em><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por Manuel N\u00fa\u00f1ez, Jos\u00e9 Contreras y Cristobal G\u00f3mez En los \u00faltimos a\u00f1os, conceptos como sostenibilidad, gobierno corporativo y responsabilidad empresarial han dejado 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